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中國信託銀行發表「上班族薪水運用暨往來銀行領現金貸款大調查」結果,調查發現上班族每月薪資分配以臺幣存款為主,投資理財產品以保險占比最高,其房屋增貸流程次依序為房貸、股票、外幣與基金。

這項調查結果指出,投入基金的薪資雖僅占整體的 5%,仍高達 78% 受訪者表示有購買基金習慣,調查結果亦顯示,銀行提供手續費優惠可提高上班族與往來銀行的黏著度。房子如何貸款

調查顯示,大多數上班族領到薪資,還是「先存台幣存款」, 約 42% 左右薪水都先存起來,其餘 15% 資金會拿來買保險, 13% 薪水要繳房貸,薪水的 1 成拿來買股票,9% 投資外幣,5% 買基金,其他還有 9% 會投資其他商品。而買保險資金多於股票,顯示不少上班族注重保障或為退休理財、子女教育基金預做打算。

調查發現,各年齡層因銀行提供的服務與優惠項目影響往來黏著度,最能影響 20 歲至 39 歲年輕族群與銀行往來程度的是網房屋抵押貸款利息路銀行或行動銀行服務的便利性,40 歲至 49 歲客戶看重分行人員的服務品質,50 歲以上客戶則注重銀行品牌形象,多數上班族會因為投資、匯兌、提領、轉帳等提供交易手續費優惠或減免,而加深與銀行的往來意願。銀行貸款代辦

此外,上班族喜歡銀行提供的優惠活動與服務,依序為「專屬產品優惠」(66%)、「整合性金融服務」(63%)與「簽帳金融卡或信用瑕疵辦信用卡信用卡店家消費優惠」(62%)。

中國信託銀行「上班族薪水運用暨往來銀行大調查」針對該行 20 歲至 65 歲薪轉客戶進行網路問卷調查,調查時間自今年 8 月 24 日至 9 月 8 日,有效樣本 5,184 份。為滿足客戶需求,中信銀行針對撥薪客戶特別推出申購基金、外幣換匯、網路投保相關優惠活動。


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